1.什么是職稱評(píng)審？

職稱評(píng)定是按照評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)I(yè)技術(shù)人員的品德、能力和業(yè)績(jī)進(jìn)行的評(píng)價(jià)和認(rèn)定。職稱評(píng)定結(jié)果是專業(yè)技術(shù)人員聘用、考核和晉升的重要依據(jù)。

2.職稱評(píng)定的范圍是什么？

企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等。而自由職業(yè)者是在專業(yè)技術(shù)崗位上從事專業(yè)技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員。

3.誰(shuí)不準(zhǔn)申報(bào)？

公務(wù)員和退休人員不得申報(bào)參加職稱評(píng)定。事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分的，處分期間不得申報(bào)參加職稱評(píng)審。

4.中國(guó)有幾個(gè)系列的職稱？

目前，我國(guó)已開展了33個(gè)系列的職稱評(píng)審工作。包括:高等學(xué)校(含高等院校、高職院校、黨校、電大)教師、自然科學(xué)研究、社會(huì)科學(xué)研究、工程技術(shù)、衛(wèi)生技術(shù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、新聞、廣播、檔案、藝術(shù)(文學(xué)創(chuàng)作)、文物(大眾文化)、出版、圖書資料、工藝美術(shù)、體育教練、技工學(xué)校教師、翻譯、廣播等。

5.職稱一般分為幾個(gè)等級(jí)？

每個(gè)職稱系列設(shè)置初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)職稱，其中高級(jí)職稱分為高級(jí)和副高級(jí)職稱，初級(jí)職稱分為助理級(jí)和委員級(jí)，可根據(jù)需要僅設(shè)置助理級(jí)。

6.職稱評(píng)定由哪些部門負(fù)責(zé)？

國(guó)務(wù)院人力資源和社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)全國(guó)職稱評(píng)審的統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合管理。

縣級(jí)以上地方人力資源和社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)本地區(qū)職稱評(píng)審的綜合管理和組織實(shí)施。

行業(yè)主管部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)本行業(yè)職稱評(píng)審的管理和實(shí)施。

7.誰(shuí)來(lái)制定標(biāo)準(zhǔn)？

職稱評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)分為國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)和單位標(biāo)準(zhǔn)。

職稱國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)系列由國(guó)務(wù)院人力資源和社會(huì)保障行政部門會(huì)同行業(yè)主管部門制定。

地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)由各地區(qū)人力資源社會(huì)保障行政部門會(huì)同行業(yè)主管部門根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況制定。

該標(biāo)準(zhǔn)由有職稱評(píng)定權(quán)的用人單位根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本單位實(shí)際情況制定。

地區(qū)和單位標(biāo)準(zhǔn)不得低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

8.職稱評(píng)審的主體是什么？

各地區(qū)、各部門和用人單位應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)成立職稱評(píng)審委員會(huì)開展職稱評(píng)審工作，國(guó)家對(duì)職稱評(píng)審委員會(huì)實(shí)行審批和備案管理制度。職稱評(píng)審委員會(huì)對(duì)主辦單位負(fù)責(zé)并受其監(jiān)督。

9.對(duì)申請(qǐng)人有什么要求？

申請(qǐng)職稱評(píng)審的人員應(yīng)當(dāng)遵守憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德，符合相應(yīng)職稱系列或者專業(yè)、相應(yīng)級(jí)別職稱評(píng)審規(guī)定的申報(bào)條件。

申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)是本單位的專業(yè)技術(shù)人員。

10.審核的基本程序是什么？

職稱評(píng)審應(yīng)嚴(yán)格遵循申報(bào)、審核、評(píng)審、公示、確認(rèn)等基本程序，各環(huán)節(jié)應(yīng)符合具體程序。申請(qǐng)人、工作單位、職稱評(píng)審委員會(huì)、編制單位、辦公室工作人員、評(píng)審專家等。應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定履行相應(yīng)的職責(zé)，承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)，違反規(guī)定的，追究相應(yīng)的法律責(zé)任。